Digitalno Upravljanje Ljudskim Resursima

Autori: Miloš Petković Miloš Petković

ISBN: 978-86-7912-807-2

Broj strana: 224

Izdavač: Univerzitet Singidunum

Kratak opis:

Udžbenik Digitalno upravljanje ljudskim resursima baziran je na savremenom digitalnom pristupu upravljanja najvažnijim resursom kompanije – ljudskim resursom. Imajući u vidu značaj ljudi u današnjem kompleksnom i turbulentnom okruženju, postavlja se pitanje kako upravljati ljudima na drugačiji način od dosadašnjeg. Kako iskoristiti potencijale koje nam pružaju savremeni tehnološki alati radi poboljšanja kvaliteta rada, ubrzanja procesa, skraćivanja troškova i donošenja adekvatnih odluka? Savremeniji pristup imao bi za cilj ostvarivanje nove, dodatne konkurentske prednosti organizacije. Upravljanje ljudskim resursima otkriva međuzavisnost njegovih ključnih segmenata, kao što su upravljanje ljudima, znanjem, savremenom tehnologijom i nalnim rezultatima. Ljudi, znanje, kompetencije, inovacije, veštine, intelektualni kapital jesu vitalni elementi jedne savremene organizacije u doba koje se označava erom ekonomije znanja

Ključne reči: upravljanje, hr, ljudi, social

Priložene datoteke:

US - Digitalno upravljanje ljudskim resursima - 2025 - Singipedia ( veličina: 1,91 MB, broj pregleda: 42 )

Zahvaljujemo se što ste preuzeli publikaciju sa portala Singipedia.

Ukoliko želite da se prijavite za obaveštenja o sadržajima iz oblasti ove publikacije, možete nam ostaviti adresu svoje elektronske pošte.

Preuzimanje citata:

BibTeX format

@book{book,
  author    = {M. Petković}, 
  title     = {Digitalno Upravljanje Ljudskim Resursima},
  publisher = {Univerzitet Singidunum},
  year      = 2025,
  pages     = 224,
  isbn      = {978-86-7912-807-2 }
}

RefWorks Tagged format

RT Book, Whole
A1 Miloš Petković
T1 Digitalno Upravljanje Ljudskim Resursima
AD Univerzitet Singidunum, Beograd, Beograd, Srbija
YR 2025

Unapred formatirani prikaz citata

M. Petković, Digitalno Upravljanje Ljudskim Resursima, Univerzitet Singidunum, Beograd, 2025.